今年以来,为进一步提升劳动者技能水平和就业质量,滕州深入实施“精准”培训计划,以就业创业能力提升五年规划为主线,突出农村富余劳动力、高校毕业生、就业困难人员等重点群体,以定点培训机构为主阵地,立足滕州产业特色和市场需求开设培训课程,不断提升培训的“精准度”。
开通“鲁滕良匠”微信公众号,对培训项目、培训师资、就业案例进行广泛宣传,营造技能致富的良好氛围。深入推进校企合作,推行“订单式、定向式”培训,探索构建“线上推介+线下培训+定向就业”的技能培训新模式。例如,金色培训学校与正德康城、LV培训学校与南京米兰分别签订了学员定向就业协议。
上半年累计开展技能培训4104人,鉴定高级工268人,培训合格率达到95%以上,培训后就业创业率达到90%以上。